TALENTFORM SpA, Ente Formativo a carattere nazionale, ricerca un docente per il corso: Bilancio delle competenze e Orientamento del Lavoro, a Udine.
Sono richieste le seguenti caratteristiche:
• almeno due anni di esperienza nella gestione di percorsi di Bilanci di competenze e almeno due anni nell’attività di orientatori del mercato del lavoro
• capacità di gestione dell’aula.
Luogo di svolgimento: Udine
Durata: 8 ore
Periodo del progetto: novembre
Orario: 9/13 o 14/18
Programma
1a Fase – Analisi dei bisogni
- Si formalizza la domanda di bilancio
- analisi della domanda: identificazione dei bisogni del beneficiario;
- definizione degli obiettivi, dell’attività e degli strumenti del percorso di
- bilancio;
- verifica della motivazione al bilancio;
- informazione sul servizio offerto, sugli scopi dell’intervento, sui metodi e
- sugli strumenti utilizzati.
2a Fase – Investigazione
- Bilancio in senso stretto, attività di ricostruzione, analisi e valutazione delle
- competenze che deve consentire al beneficiario di
- identificare gli elementi che hanno innescato il processo di cambiamento;
- chiarire e comprendere meglio valori, interessi, aspirazioni e fattori centrali
- della propria motivazione, la storia formativa e lavorativa;
- valutare le proprie conoscenze generali e professionali, le proprie abilità e
- attitudini;
- analizzare le competenze maturate nel percorso lavorativo;
- accedere alle informazioni sull’ambiente socio-professionale ed economico,
- per poter prefigurare piste realistiche di sviluppo e cambiamento;
- mettere a confronto e in sinergia l’insieme degli elementi esplorati, allo
- scopo di determinare le possibili evoluzioni professionali.
3a Fase – Restituzione
- Momento di sintesi che deve consentire al beneficiario di
- riappropriarsi dell’insieme dettagliato dei risultati del bilancio effettuato
- nella fase precedente;
- cogliere e definire gli elementi in grado di favorire o ostacolare la
- realizzazione di un progetto di sviluppo professionale;
- elaborare un piano di azione che preveda mezzi, azioni, tappe di una attività
- da mettere in atto per raggiungere gli obiettivi di sviluppo definiti;
- valutare il percorso di bilancio;
- concludere il percorso
Si offre
- Contratto di Lavoro a norma di Legge, da definire in fase di selezione
- Inserimento all’interno del Board di Docenti di Talentform, nell’ottica di una possibile collaborazione stabile e continuativa.
Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati ivi indicati ai sensi del GDPR 679/2016 e ai sensi del D.lgs 196/2003.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi sesso (Rif. D. Lgs n. 198/2006), e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Per candidarsi all’offerta caricare il CV sulla apposita piattaforma raggiungibile al link: http://crm.talentform.it/Account/Register.aspx